Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim ücretli üyelik gerektirir. Üyelik ücretini şirket hesabımıza yatırıp bildirimde bulunduğunuzda üyeliğiniz 12 ay süreyle otomatik olarak aktifleşir.
ÜYELİK BAŞLATİşveren, yükümlülüklerini yerine getirirken risklerden korunma ilkelerine uymalıdır. Bu ilkeler; risklerden kaçınmak, kaçınılamayan riskleri analiz etmek, risklerle kaynağında mücadele etmek, işi kişiye uygun hale getirm…
İşveren, iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri için iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ve on ve daha fazla çalışanı olan çok tehlikeli işyerlerinde diğer sağlık personeli görevlendirir. Uygun personel yoksa hizmet ortak sağ…
Bakanlık, iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri için belirli şartlarla destek sağlayabilir. Kamu kurumları hariç ondan az çalışanı olan çok tehlikeli ve tehlikeli sınıftaki işyerleri destekten yararlanabilir; Cumhurbaşkanı …
İşyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanlarının hak ve yetkileri görevleri nedeniyle kısıtlanamaz; görevlerini etik ilkeler ve mesleki bağımsızlık içinde yürütürler. Tespit ettikleri eksiklikleri işverene yazılı bildirirler; …
İşyeri tehlike sınıfları, 5510 sayılı Kanuna göre belirlenen kısa vadeli sigorta kolları prim tarifesi de dikkate alınarak ilgili taraflardan oluşan komisyonun görüşleri doğrultusunda Bakanlık tebliği ile tespit edilir. …
İşveren, çalışanların maruz kaldığı risklere göre sağlık gözetimine tabi tutulmalarını sağlar; işe girişte, iş değişikliğinde, kaza veya hastalık sonrası işe dönüşte talep halinde ve düzenli aralıklarla sağlık muayenesi …
Madde, Kanunda öngörülen yükümlülüklerin ihlali halinde uygulanacak idari para cezalarını tek tek düzenler; risk değerlendirmesi yapmamak, uzman veya hekim görevlendirmemek, eğitim ve sağlık gözetimi eksikliği, kurul olu…
Madde, iş sağlığı ve güvenliğine ilişkin ayrıntılı usul ve esasların Bakanlık yönetmelikleriyle düzenleneceğini belirtir. İşyeri bina ve ekipmanı, özel politika gerektiren gruplar, gece çalışması, İSG hizmetleri ve profe…
Madde, Kanunun yürürlük tarihlerini düzenler. İSG hizmetlerine ilişkin 6 ve 7 nci maddeler işyerinin niteliği, çalışan sayısı ve tehlike sınıfına göre kademeli olarak; 9, 31, 33-36 ve 38 inci maddeler ile bazı geçici mad…