MEVSİMLİK VEYA KAMPANYA İŞLERİNDE YILLIK ÜCRETLİ İZİN

Nitelikleri gereği bir yıldan kısa süren mevsimlik veya kampanya işlerinin yürütüldüğü işyerlerinde devamlı olarak çalışan işçiler hakkında da Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliği hükümleri uygulanır. Böylece bu işyerlerinin sürekli kadrosunda yer alan çalışanlar, diğer işçilerle aynı yıllık izin haklarından yararlanır.

Yazının devamı üyelere özeldir

Bilgi Bankası ve Döküman Arşiv içeriklerinin tamamına erişmek için ücretli üyelik gereklidir. Ödemeniz onaylandığında üyeliğiniz 12 ay süreyle otomatik aktifleşir.

ÜYE GİRİŞİ ÜCRETSİZ KAYIT