4857 Sayılı İş Kanunu
4857 SAYILI İŞ KANUNU - MADDE 25 - İŞVERENİN HAKLI NEDENLE DERHAL FESİH HAKKI
İşverene, işçinin sağlık sorunları (belirli devamsızlık sınırlarını aşan hastalık), ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı davranışları (hırsızlık, devamsızlık, sarhoşluk, disiplinsizlik, hakaret), bir haftadan uzun zorlayıcı sebepler ya da gözaltı-tutukluluğun bildirim süresini aşması hâllerinde iş sözleşmesini derhal v…
Yazının devamı üyelere özeldir
Bilgi Bankası ve Döküman Arşiv içeriklerinin tamamına erişmek için ücretli üyelik gereklidir. Ödemeniz onaylandığında üyeliğiniz 12 ay süreyle otomatik aktifleşir.